El teletrabajo o trabajo en remoto está a la orden del día, sobre todo desde la pandemia del covid-19 en 2020. En este artículo, te presentamos cómo han cambiado las cifras de esta metodología de trabajo en los últimos años a nivel nacional y europeo en el mercado laboral general, así como la evolución del teletrabajo en el sector IT en España.
Evolución del teletrabajo en España
Antes de profundizar en la evolución del teletrabajo en el sector IT, es relevante mostrar un panorama general de la situación del trabajo remoto tanto en España como en Europa. No será ninguna sorpresa afirmar que la crisis sanitaria derivada del covid-19 supuso un antes y un después en esta modalidad de trabajo y la comparación de los datos prepandémicos y actuales son testigo de ello.
Si partimos de datos de 2019, de acuerdo a las cifras aportadas por el Instituto Nacional de Estadística (INE), el porcentaje de personas en situación de empleo que trabajan desde el hogar más de la mitad de los días laborables era tan solo del 4,8%. Puede sorprender que las comunidades autónomas con mayor tasa de trabajo en remoto eran Asturias (6,6%), Islas Baleares (5,8%) y Galicia (5,5%).
En la pandemia, la cifra de teletrabajo en España subió de pronto hasta el 10,8% para, en 2021, caer al 9,5%. Es destacable mencionar que en 2019 no había un margen especialmente decisivo en la cantidad de empleados trabajando en remoto entre las diferentes comunidades autónomas; sin embargo, aunque las cifras a partir de 2020 han subido de forma generalizada en todo el país, se han disparado de forma muy notable en Madrid y Cataluña.
Como añadido, otro dato significativo en relación al teletrabajo en España es que esta modalidad tiene una presencia mayor entre las personas de entre 35 y 45 años.
Evolución del teletrabajo en Europa
Una vez revisada la situación del teletrabajo en España y antes de pasar a la evolución del teletrabajo en el sector IT, haremos un breve recorrido por la situación a nivel europeo. Aunque el 9,5% de teletrabajo que nos encontramos a nivel nacional en 2021 puede parecer alto, lo cierto es que en 2019, antes de la pandemia, los tres países de la Unión Europea con mayor porcentaje de empleados trabajando a distancia fueron Países Bajos, Finlandia y Luxemburgo, con un 14%, 13,3% y 11%, respectivamente.
Si tienes en cuenta los porcentajes que te hemos mostrado en el apartado anterior, verás que España ni siquiera los alcanza en su año de mayor tendencia al teletrabajo. Eso indica claramente que, en temas de trabajo en remoto, en este país aún queda mucho por hacer.
Evolución del teletrabajo en el sector IT
Según los datos ofrecidos por Infojobs, si hablamos de la evolución del teletrabajo en el sector IT no podemos dejar pasar que este es, lógicamente, uno de los sectores más actualizados a nivel digital, lo que facilita el trabajo remoto. En el primer trimestre de 2018, cuando el teletrabajo en España aún no tenía protagonismo, el 81% de las vacantes de Infojobs que ofrecían teletrabajo, ya fuese completo o con un modelo híbrido, se concentraban en puestos IT.
La evolución del teletrabajo en el sector IT indica que este es el ámbito laboral en el que más opciones se ofrecen de trabajo en remoto. De acuerdo a los citados datos de Infojobs, las ofertas con opción de teletrabajo en este sector ha crecido en un 137% entre principios de 2021 y 2022.
Si hacemos referencia a datos más específicos, podemos decir que en 2020 el 30% de vacantes IT ofrecían teletrabajo en diferentes modalidades. Esta cifra subió hasta un 61% en 2021 y la tendencia se ha mantenido estable a lo largo de 2022.
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